Jedno od pitanja koje je stiglo za rubriku „Vi imate pitanje, Odjek zna ko ima odgovor“ odnosi se na smanjenje koefijenta za platu. Docent dr Aleksandar Antić, sa Pravnog fakulteta u Kragujevcu, ekspert za oblast radnog prava, odgovara na vaša pitanja.
Ovde su pitanje i odgovor:
* Bila sam tarifer sa koeficijentom 3,2, kasnije su mi dali rešenje 2,95, a radila sam iste poslove do penzije. Pošto penziono nije moglo da mi uradi konačno rešenje zvali su me, obraćali se preduzeću i kasnije našli neko rešenje koje nije tačno. Takođe, ja sam bila invalid treće kategorije, nisu smeli da mi smanje platu. Upoređvali su me sa sa poslom na terenu, a te poslove nisu smeli da mi daju, tako da nisu smeli da upoređuju sa radom na terenu. Da li su smeli to da urade i da li naknadno, iz penzije, nešto mogu da promenim?
– Kako ste imali smanjenu radnu sposobnost, poslodavac je u ovom slučaju učinio grešku. Na osnovu informacija koje ste mi dostavili, proizilazi da možete tužiti poslodavca za razliku u zaradi (rok zastarelosti je tri godine) i za neplaćene doprinose (nema roka zastarelosti).
Podsetimo da do petka, 18. oktobra, pitanja u vezi sa porodičnim, prekršajnim, naslednim i obligacionim pravom možete postaviti Branislavu Ćiriću, advokatu iz Kragujevca.
Naslovna foto: Selver Učanbarlić, Pixabay